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Correios atingem apenas 30% da meta do Plano de Demissão Voluntária em 2026

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Correios atingem apenas 30% da meta do Plano de Demissão Voluntária em 2026

O Plano de Demissão Voluntária (PDV) dos Correios teve adesão de 3.075 empregados, representando 30,7% da meta inicial de 10 mil desligamentos, dentro do processo de reestruturação da estatal.


O prazo para adesão ao PDV encerrou em 8 de abril de 2026, sem possibilidade de prorrogação. A expectativa é que o programa, junto com outras medidas adotadas no primeiro trimestre, gere uma economia anual de R$ 508 milhões.


Os Correios enfrentam uma crise financeira grave, com déficit estrutural superior a R$ 4 bilhões por ano, patrimônio líquido negativo em R$ 10,4 bilhões e prejuízo acumulado de R$ 6,057 bilhões até setembro do ano anterior. Em dezembro, a empresa obteve um empréstimo de R$ 12 bilhões para manter suas operações.


O PDV faz parte do Plano de Reestruturação dos Correios 2025–2027, que visa recuperar a sustentabilidade financeira, otimizar a rede operacional, melhorar a eficiência logística e reposicionar a estatal no mercado.


Além do PDV, os Correios planejam fechar cerca de 16% das agências próprias, aproximadamente mil unidades, e realizar leilões de imóveis ociosos para reduzir custos de manutenção e arrecadar até R$ 1,5 bilhão para investimentos. O primeiro leilão ocorreu em fevereiro, com a oferta de 21 imóveis em 11 Estados.


As medidas adotadas fazem parte do esforço dos Correios para superar a crise financeira e garantir a continuidade das operações da empresa.




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